Hiện doanh nghiệp duy nhất tại Việt Nam đã thành lập văn phòng đại diện tại Ba Lan để xúc tiến mở rộng thị trường Đông Âu là Cty cổ phần dịch vụ và thương mại hàng không (Airseco).
Theo tổng giám đốc cty Airseco: Đông Âu là thị trường tiềm năng, thu nhập cao. Đặc biệt thị trường Cộng hòa séc và Ba Lan hiện đang rất cần số lượng lớn lao động làm việc trong các ngành như: cơ khí, xây dựng, may mặc, điện nước, nông nghiệp…Đặc biệt đối với Ba Lan, đang cần lao động làm việc trong lĩnh vực may mặc và tới đây họ còn cần thêm cả công nhân làm việc trong lĩnh vực cầu đường.
Mức lương cơ bản người lao động ở độ tuổi từ 18-35 nhận được ở thị trường Đông Âu từ 600-1000 USD/tháng. Chẳng hạn, thợ hàn và xây dựng thu nhập 1000 USD/tháng; thợ may 600 USD/tháng; làm nông nghiệp 600 USD/tháng…Nếu người lao động muốn làm việc thêm giờ, nước bạn rất khuyến khích và có chế độ đãi ngộ cao nhất. Quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động luôn được đảm bảo, nhất là về chế độ bảo hiểm, đau ốm, bệnh tật. Tuy nhiên, để sang Đông Âu làm việc, người lao động phải đóng một khoản tiền chống trốn là 5000 USD và có tài sản thế chấp tại ngân hàng (như: giấy tờ nhà, đất…).
Theo Bộ Lao động, doanh nghiệp muốn đưa lao động sang các nước Đông Âu dứt khoát phải tuyển 100% lao động có tay nghề (trừ lĩnh vực nông nghiệp). Các doanh nghiệp phải coi chống trốn là giải pháp số một để mở rộng thị trường và vững thị phần.
Khó khăn hiện nay là việc đào tạo tiếng các nước ĐÔng Âu. Chúng ta sẽ không đáp ứng ngay được nhu cầu của bạn nếu thời gian đào tạo ngắn. Để làm tốt thị trường ĐÔng Âu ngay từ đầu, các khỏan phí thu của người lao động phải thực hiện đúng theo các quy định của pháp luật về xuất k hẩu lao động nhằm tránh tình trạng các doanh nghiệp thu các khỏan phí ngoài quy định. Riêng thị trường Ba Lan, Đại sứ quán Ba Lan tại Việt Nam đã cam kết sẽ tạo điều kiện thuận lợi trong việc cấp visa nếu như doanh nghiệp đã có giấy phép của Bộ LĐ-TB&XH.